Hotel implementou jornada de trabalho pioneira na capital goiana, elevando qualidade de vida dos colaboradores
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O Golden Tulip Goiânia Address, da rede Louvre Hotels Group-Brazil, acaba de receber o selo Great Place To Work Centro-Oeste (GPTW BR), posicionando o hotel no Ranking Melhores Empresas para Trabalhar na região. A certificação potencializa o reconhecimento da implementação de iniciativas alinhadas às ações da agenda ESG (sustentabilidade ambiental, social e de governança corporativa), especialmente no pilar social, além de reforçar o compromisso contínuo com uma gestão responsável, ética e voltada às pessoas. A consultoria GPTW apoia organizações na obtenção de melhores resultados por meio de uma cultura de confiança, alto desempenho e inovação.
O selo evidencia também a confiança, o engajamento e a satisfação dos colaboradores com o ambiente de trabalho. Recentemente, o hotel adotou uma nova jornada de trabalho pioneira na capital goiana, na qual a maioria dos colaboradores do hotel passa a atuar no regime 12x36, enquanto os demais contam com duas folgas semanais, o que ajudou a elevar a qualidade de vida dos colaboradores.
A nova escala dialoga ainda com o reconhecimento recente do hotel, que recebeu o selo Great Place to Work (GPTW) em setembro de 2025, com nota 9,1, e é resultado de um movimento conjunto das lideranças, que se dedicaram à revisão e ao ajuste dos expedientes de trabalho. O objetivo é promover maior equilíbrio entre a vida pessoal e profissional, impactando positivamente a qualidade de vida e o bem-estar dos colaboradores.
“É com enorme orgulho e alegria que compartilhamos uma conquista muito especial: a Louvre Hotels Group-Brazil está entre as empresas premiadas no Ranking Melhores Empresas para Trabalhar – Centro-Oeste 2026. Esse reconhecimento reforça o compromisso contínuo da nossa empresa na construção de um ambiente cada vez mais acolhedor, inspirador e focado no desenvolvimento das pessoas. Mais do que uma premiação, esse resultado representa o empenho, dedicação e a contribuição diária de cada colaborador que faz parte dessa história” celebra a gerente geral do hotel, Ludimila Santos, que participou da premiação .
“Na ocasião, tivemos a honra de representar o Golden Tulip Goiânia Address, Golden Tulip Brasília Alvorada e Royal Tulip Brasília Alvorada, celebrando juntos esse importante momento. Para nós, é motivo de enorme satisfação e orgulho fazer parte das 72 melhores empresas para se trabalhar na região Centro-Oeste. Essa conquista nos inspira a seguir fortalecendo nossa cultura, valorizando pessoas e construindo experiências cada vez melhores. Parabéns a todos que fazem parte dessa trajetória. Essa conquista é nossa!”, complementa a gerente.
Benefícios sentidos no ambiente de trabalho
O Golden Tulip Goiânia Address destaca benefícios já sentidos no ambiente de trabalho em virtude da nova jornada de trabalho, como: maior qualidade no atendimento, com períodos de descanso mais longos entre os turnos; redução do absenteísmo e rotatividade, permitindo melhor conciliação entre vida profissional e pessoal; otimização dos recursos humanos; e clima organizacional mais positivo, elevando a motivação e promovendo um ambiente de trabalho mais harmonioso e colaborativo.
“Essa nova definição foi embasada nos resultados positivos de pesquisas realizadas com os colaboradores em 2025, em que a qualidade de vida no trabalho foi destacada como um dos itens com maior avaliação positiva”, salienta Ludimila Santos.
“O hotel segue investindo continuamente no bem-estar de sua equipe, reconhecendo que a satisfação interna reflete diretamente na experiência oferecida aos seus hóspedes, sempre alinhado com as melhores práticas de sustentabilidade e responsabilidade social”, completa.
Sobre a Louvre Hotels Group – Brazil
É uma empresa do segmento hoteleiro, subsidiada à francesa Louvre Hotels Group e responsável pela administração e comercialização de hotéis das marcas Royal Tulip, Golden Tulip e Tulip Inn. A rede reúne em seu portfólio atual 17 hotéis distribuídos estrategicamente pelo país: Natal (RN), Goiânia (GO), Sete Lagoas (MG), São José dos Campos (SP), Bauru (SP), Holambra (SP), Guarujá (SP), Itaguaí (RJ), Campos dos Goytacazes (RJ), Macaé (RJ), Vitória (ES), Vila Velha (ES), Alagoinhas (BA), Canela (RS) e Brasília (DF), onde tem duas unidades.
